W ramach działań antykryzysowych weszła w życie ustawa z dnia 19 czerwca 2020 r. o dodatku solidarnościowym przyznawanym w celu przeciwdziałaniu negatywnym skutkom Cowid-19 (Dz. U. z 2020 r., poz. 1068).
1.Warunki otrzymania dodatku solidarnościowego muszą być spełnione łącznie tj.
1.Warunki otrzymania dodatku solidarnościowego muszą być spełnione łącznie tj.
- osoba musiała podlegać ubezpieczeniu społecznemu z tytułu umowy o pracę przez łączny okres co najmniej 60 dni w 2020 roku,
- pracodawca po 15 marca 2020 r. rozwiązał umowę o pracę za wypowiedzeniem lub umowa o pracę uległa rozwiązaniu z upływem czasu, na który była zawarta,
- osoba nie podlega ubezpieczeniom społecznym, ubezpieczeniu społecznemu rolników oraz ubezpieczeniu zdrowotnemu.
2.Dodatek solidarnościowy przysługuje osobie uprawnionej w wysokości 1400 zł miesięcznie przez okres od 1 czerwca 2020 r. do 31 sierpnia 2020 r., począwszy od miesiąca, w którym osoba uprawniona złożyła wniosek o ustalenie do niego prawa.
3.Dodatek solidarnościowy przysługuje również osobom bezrobotnym, które powinny poinformować urząd pracy o przyznaniu dodatku solidarnościowego, gdyż nie można równocześnie otrzymywać w tym czasie zasiłku dla bezrobotnych lub stypendium.
4.W przypadku nabycia prawa do dodatku solidarnościowego prawo do zasiłku dla bezrobotnych lub stypendium, ulega zawieszeniu na okres od dnia nabycia prawa do dodatku solidarnościowego do dnia jego utraty. Jeżeli urząd pracy wypłaci zasiłek dla bezrobotnych lub stypendium w miesiącu, od którego przysługuje dodatek solidarnościowy, to dodatek solidarnościowy będzie wypłacony w kwocie pomniejszonej o wypłaconą kwotę zasiłku lub stypendium.
5.Wniosek o dodatek solidarnościowy można złożyć wyłącznie przez portal Platforma Usług Elektronicznych ZUS (wniosek EDS). Dokument musi być podpisany kwalifikowanym podpisem elektronicznym, profilem zaufanym, podpisem osobistym (e-dowód) lub profilem PUE.
Więcej informacji znajdziecie Państwo na stronie internetowej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.
3.Dodatek solidarnościowy przysługuje również osobom bezrobotnym, które powinny poinformować urząd pracy o przyznaniu dodatku solidarnościowego, gdyż nie można równocześnie otrzymywać w tym czasie zasiłku dla bezrobotnych lub stypendium.
4.W przypadku nabycia prawa do dodatku solidarnościowego prawo do zasiłku dla bezrobotnych lub stypendium, ulega zawieszeniu na okres od dnia nabycia prawa do dodatku solidarnościowego do dnia jego utraty. Jeżeli urząd pracy wypłaci zasiłek dla bezrobotnych lub stypendium w miesiącu, od którego przysługuje dodatek solidarnościowy, to dodatek solidarnościowy będzie wypłacony w kwocie pomniejszonej o wypłaconą kwotę zasiłku lub stypendium.
5.Wniosek o dodatek solidarnościowy można złożyć wyłącznie przez portal Platforma Usług Elektronicznych ZUS (wniosek EDS). Dokument musi być podpisany kwalifikowanym podpisem elektronicznym, profilem zaufanym, podpisem osobistym (e-dowód) lub profilem PUE.
Więcej informacji znajdziecie Państwo na stronie internetowej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.